بكالوريوس في إدارة الأعمال

– التمييز بين النظريات الأساسية في الإدارة.

– التعرف على الأساليب المبتكرة والريادية في بيئة الأعمال.

-مناقشة القضايا الأخلاقية التي تواجه منظمات الأعمال واستنباط الحلول المناسبة.

– ربط الاستراتيجيات المختلفة للمنظمة مع مسؤوليتها الاجتماعية.

– مناقشة مبادئ الأعمال والإدارة وتطبيقاتها في بيئة العمل الحديثة.

– استخدام الأساليب الكمية في إنجاز وظائف المدير.

– مناقشة وتطبيق عملية صنع القرار.

– تطبيق النماذج الرياضية لاتخاذ القرار الأمثل وحل المشاكل المتعلقة بالإدارة. استقراء حالات نجاح منظمات أعمال كبيرة.

– الاستخدام الفعال لتطبيقات التكنولوجيا في مجال إدارة الأعمال.

– توظيف المهارات الفنية ومهارات النقد الإبداعي في حل المشكلات الإدارية.

– إنشاء نماذج مشاريع لأعمال صغيرة ريادية.

– تمييز الممارسات الإدارية المناسبة للتعامل مع الثقافات المختلفة.

– استخدام المهارات التفاعلية والمهارات الناعمة في الاتصالات الفعالة.

الحصول على شهادة الثانوية العامة بمعدل لا يقل عن 60%

متطلبات كلية إجبارية (21 ساعة)

301101 – مبادئ الإدارة (3:3-0)

المتطلب السابق: لا يوجد

يقدم هذا المقرر مفاهيم الإدارة الحديثة، المبادئ، النظريات والممارسات في بيئة الأعمال. تشمل المواضيع طبيعة وأهمية الإدارة، تطور الفكر الإداري، ووظائف الإدارة مثل التخطيط، اتخاذ القرار، التنظيم، التوجيه، والرقابة. كما يتعرف الطلاب على وظائف المنظمات المختلفة بما في ذلك الإنتاج والعمليات، المشتريات، التسويق، الموارد البشرية، اللوجستيات، الإدارة المالية، البحث والتطوير، وإدارة المعرفة.

302101 – مبادئ الاقتصاد الجزئي (3:3-0)

المتطلب السابق: لا يوجد

مقدمة في علم الاقتصاد، تتناول المشكلة الاقتصادية، تخصيص الموارد، ونظريات القيمة. يركز المقرر على العرض والطلب، توازن السوق، تحديد الأسعار، والمرونة الاقتصادية.

302111 – مبادئ الإحصاء (3:3-0)

المتطلب السابق: لا يوجد

يغطي هذا المقرر مفاهيم الإحصاء، طرق البحث، العينات، جمع البيانات وتصنيفها. يتضمن الإحصاء الوصفي، تحليل الارتباط والانحدار، السلاسل الزمنية، الأعداد المعيارية، ومقدمة في نظرية الاحتمالات.

303101 – مبادئ المحاسبة (1) (3:3-0)

المتطلب السابق: لا يوجد

يتناول تعريف ودور المحاسبة، المبادئ والمفاهيم والمسلّمات المحاسبية. تشمل المواضيع دورة المحاسبة، نظم المحاسبة، المعادلة المحاسبية، أساليب النقد والاستحقاق، تصحيح الأخطاء، التسويات، وإعداد القوائم المالية.

304101 – مقدمة في الأعمال الإلكترونية (3:3-0)

المتطلب السابق: لا يوجد

يقدم أساسيات الأعمال الإلكترونية، تطورها، إدارة سلسلة التوريد الإلكترونية المتكاملة، المجتمعات والأسواق الافتراضية، التسويق الإلكتروني، نظم الدفع الإلكتروني، الخدمات الحكومية الإلكترونية، الأمن الإلكتروني، وتأثير القضايا الاجتماعية والأخلاقية والثقافية.

304200 – نظم المعلومات الإدارية والمالية (3:3-0)

المتطلب السابق: 304102

يستعرض مفاهيم نظم المعلومات الإدارية وتطبيقاتها في المؤسسات، بما في ذلك التصنيف، الوظائف، المكونات، والبنية التحتية التكنولوجية. يغطي الأعمال والتجارة الإلكترونية، أمن المعلومات، وإدارة الموارد المعلوماتية. يشمل المختبر تدريباً عملياً باستخدام MS Access.

306101 – مبادئ التسويق (3:3-0)

المتطلب السابق: لا يوجد

يغطي تعريفات التسويق، أسسه، وظائفه ومراحله. يدرس الطلاب بيئة التسويق، مزيج التسويق (المنتج، السعر، الترويج، التوزيع)، تقسيم السوق، سلوك المستهلك، نظم معلومات التسويق، والتسويق الدولي.

متطلبات القسم الإجبارية (60 ساعة)

301212 – إدارة العمليات والإنتاج (3:3-0)

المتطلب السابق: 302110

يركز على مفاهيم واستراتيجيات إدارة الإنتاج والعمليات والطرق الكمية لاتخاذ القرار. تشمل المواضيع التنبؤ بالطلب، تصميم المرافق، استراتيجيات العمليات، تخطيط الطاقة الإنتاجية، إدارة سلسلة التوريد، تصميم العمليات، مراقبة الجودة، التخطيط التجميعي، والجدولة.

301213 – نظرية التنظيم (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101

يقدم تعريفات الهياكل التنظيمية، عناصرها، أهميتها وأبعادها. يغطي نماذج التنظيم، التصميم الوظيفي، علاقات السلطة، التنسيق، والعوامل المؤثرة في تصميم التنظيم مثل البيئة، الحجم، الاستراتيجية، والتكنولوجيا.

301214 – إدارة سلسلة التوريد (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101

يتناول مفاهيم سلسلة التوريد ودورها الاستراتيجي، الاستخدام الأمثل للموارد، تدفق المعلومات، خلق القيمة، اللوجستيات، العمليات الإنتاجية، التنبؤ، التصنيع الداخلي، الاستعانة بالمصادر الخارجية، التسويق، المبيعات، المخزون، النقل، توزيع العمليات، وتصميم سلسلة التوريد.

301217 – المسؤولية الاجتماعية وأخلاقيات الأعمال (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101

يغطي تحديات الأعمال المعاصرة، المسؤولية الاجتماعية وقياس الأنشطة الاجتماعية للمنظمات. يتعلم الطلاب الأخلاقيات المؤسسية، الأطر الأخلاقية لاتخاذ القرار، ودمج المسؤولية الاجتماعية مع الأخلاق في وظائف المنظمة.

301311 – إدارة الموارد البشرية (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101

يغطي تصميم وتخطيط القوى العاملة، التوظيف، الاختيار والتعيين، التعويضات، تقييم الأداء، التدريب والتطوير، استدامة الموارد البشرية (السلامة والصحة)، وعلاقات العمل مع التركيز على الدور الاستراتيجي للموارد البشرية.

301316 – إدارة المستشفيات والرعاية الصحية (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101

يوفر المعرفة والأدوات الأساسية لإدارة المستشفيات بكفاءة، بما في ذلك العمليات الإدارية، وظائف المستشفى، نظم المعلومات، مراقبة الجودة، ومعايير الاعتماد.

301331 – سلوكيات المنظمات (3:3-0)

المتطلب السابق: 301213

يقدم مفاهيم إدارية ونظريات سلوكيات المنظمات على مستويات الفرد، المجموعة، والمنظمة. يستكشف تأثير البيئة الخارجية والأدوات المستخدمة لمعالجة التحديات التنظيمية.

301332 – بحوث العمليات في الإدارة (1) (3:3-0)

المتطلب السابق: 301212

يطور المهارات في الأساليب الكمية لاتخاذ القرارات، بما في ذلك البرمجة الخطية، النقل، التعيينات، تحليل الشبكات، ونظرية الألعاب. يستخدم الطلاب برامج الحاسوب لنمذجة وحل مشكلات الإدارة.

301333 – إدارة وتخطيط المشاريع (3:3-0)

المتطلب السابق: 301212

يغطي مبادئ إدارة المشاريع، التخطيط، التنظيم، الرقابة على الموارد، إدارة المخاطر، الميزانية، الجدولة، الدراسات الجدوى، إدارة القيمة المكتسبة، واستراتيجيات نجاح المشروع.

301334 – التطبيقات الحاسوبية في إدارة الأعمال (3:3-0)

المتطلب السابق: 301212 + 304102

يطور مهارات اتخاذ القرار باستخدام البرامج مثل Microsoft Excel لدعم العمليات الإدارية وحل المشكلات.

301372 – الاتصال في الأعمال (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101 + 9400123

يركز على مبادئ ووظائف الاتصال ويزود الطلاب بالمهارات الأساسية للاتصال الكتابي والشفهي للنجاح المهني.

301401 – الإدارة الاستراتيجية (3:3-0)

المتطلب السابق: 301213

يغطي مراحل الإدارة الاستراتيجية: صياغة الاستراتيجية، التنفيذ، والتقييم.

301423 – الأعمال الدولية (3:3-0)

المتطلب السابق: 301401

يعرف بمفاهيم إدارة الأعمال العالمية، تحليل البيئة الخارجية، نظريات التجارة الدولية، واستراتيجيات العمل في البلدان المضيفة. يشمل إدارة العمليات والوظائف الدولية.

301445 – إدارة التغيير (3:3-0)

المتطلب السابق: 301331

يغطي مفاهيم التغيير التنظيمي، القيادة، التنفيذ، التدخلات، ومهارات إدارة التغيير بفعالية وكفاءة.

301447 – ريادة الأعمال وإدارة المشروعات الصغيرة (3:3-0)

المتطلب السابق: 90 ساعة

يغطي مفاهيم ريادة الأعمال، إدارة المشروعات الصغيرة، الهياكل القانونية، الإدارة المالية، والمسؤوليات الرئيسية لتأسيس وإدارة المشاريع الصغيرة.

301448 – القضايا المعاصرة في الإدارة (3:3-0)

المتطلب السابق: 90 ساعة

يستعرض الاتجاهات والتحديات الحديثة في الإدارة، ويعرف الطلاب بالمفاهيم والأساليب الإدارية الحديثة في الأعمال المحلية والدولية.

301498 – مشروع التخرج / التدريب الميداني (3:3-0)

المتطلب السابق: 90 ساعة

يمكن الطلاب من تطبيق أساليب البحث العلمي في مشروع عملي أو تدريب ميداني، وإعداد تقرير نهائي يلخص النتائج.

302213 – الإدارة المالية (3:3-0)

المتطلب السابق: 302101

يغطي أهداف الإدارة المالية، وظائفها، التحليل المالي، النسب المالية، القيمة الزمنية للنقود، السندات، الأسهم، إدارة رأس المال العامل، السيولة، النقد، وإدارة المخزون.

303102 – مبادئ المحاسبة (2) (3:3-0)

المتطلب السابق: 303101

يركز على التسويات المحاسبية للقوائم المالية، النقد، الحسابات المستحقة، المخزون، الاستثمارات قصيرة الأجل، الالتزامات، وإعداد القوائم المالية بعد التسويات.

306309 – إدارة المبيعات (3:3-0)

المتطلب السابق: 306101

يغطي تطوير إدارة المبيعات، التنظيم الداخلي، اختيار وتدريب قوة المبيعات، التخطيط، التنبؤ، الميزانية، إدارة المناطق، تحديد الحصص، وتقييم الأداء.

متطلبات القسم الاختيارية (6 ساعات)

301215 – إدارة الجودة الشاملة (3:3-0)

المتطلب السابق: 301214

يغطي تحسين الأداء المستمر للمنظمات الصناعية والخدمية والعامة، أساليب إدارة الجودة، الطرق الإحصائية، والسعي نحو التميز.

301222 – التشريع التجاري (2) (3:3-0)

المتطلب السابق: 301221

يغطي الأحكام العامة والنظم القانونية للشركات التجارية، بما في ذلك قانون الشركات الأردني.

301244 – التنظيم والأساليب (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101

يغطي تطوير التنظيم، عملية الاستشارات، كتابة التقارير، التنظيم الإداري، الإجراءات، المخططات الانسيابية، وخريطة توزيع الأعمال.

301315 – القيادة والرقابة الإدارية (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101

يغطي مفاهيم القيادة والإشراف الإداري، التخطيط، التنظيم، اتخاذ القرار، وتحليل الفجوة بين الأداء المتوقع والإمكانيات المتاحة.

301319 – الإدارة العامة (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101

يوفر أساسيات الإدارة، الإدارة العامة، البيروقراطية، علاقات القطاعين العام والخاص، ومفاهيم الإدارة الحديثة مثل إعادة هندسة العمليات، التمكين، وإدارة الجودة الشاملة.

301343 – بحوث العمليات في الإدارة (2) (3:3-0)

المتطلب السابق: 301332

يوسع تطبيق النمذجة الكمية لحل المشكلات الإدارية، اتخاذ القرار، والتحسين متعدد الأهداف، بما في ذلك البرمجة الهدفية، نظرية الطوابير، سلاسل ماركوف، نماذج المخزون، المحاكاة، ونماذج الاستبدال.

متطلبات القسم الداعمة الإجبارية (9 ساعات)

301103 – مقدمة في أساليب البحث (3:3-0)

المتطلب السابق: 302111

يقدم أساليب البحث العلمي، أدواته، ومنهجيته، لتمكين الطلاب من إعداد التقارير وحل المشكلات العلمية والعملية.

301221 – التشريع التجاري (1) (3:3-0)

المتطلب السابق: 301101

يغطي قوانين التجارة، التمييز بين الأعمال التجارية والمدنية، مفاهيم التاجر والمتجر، وأنواع الشركات وحالتها القانونية وفقاً للقانون الأردني.

302110 – الرياضيات للأعمال (3:3-0)

المتطلب السابق: لا يوجد

يغطي المجموعات، الدوال، المعادلات الخطية، التفاضل والتكامل، المعادلات الخطية، المتباينات، اللوغاريتمات، المصفوفات، والكسور والحدود الكسرية والأسس الصحيحة.

304102 – مقدمة في التطبيقات الحاسوبية للأعمال (3:3-0)

المتطلب السابق: 9601099 / P.T

يقدم أساسيات الحاسوب، التطبيقات المكتبية، إدارة الملفات، واستخدام الإنترنت. يشمل MS Word، Excel، PowerPoint، وتصميم صفحات ويب أساسية باستخدام MS Word.

متطلبات الاختيارية من كليات أخرى (6 ساعات)

302102 – مبادئ الاقتصاد الكلي (3:3-0)

المتطلب السابق: 302101

يغطي منحنيات الإمكانيات الإنتاجية، المحاسبة الوطنية، الناتج المحلي الإجمالي، مؤشرات الأسعار، نظريات التوظيف، النظرية الكلاسيكية، النظرية الكينزية، الاستهلاك، الادخار، الاستثمار، الدخل التوازني، المضاعف، التضخم، البطالة، السياسة المالية والنقدية.

302221 – النقد والبنوك (3:3-0)

المتطلب السابق: 302101

يغطي أصل وتطور المال، وظائفه، النظم النقدية، المؤسسات الدولية، نظرية النقد، التوازن الاقتصادي، الأسواق المالية، السياسة النقدية، والتضخم.

303301 – المحاسبة الإدارية (3:3-0)

المتطلب السابق: 303102

يركز على استخدام المعلومات المحاسبية لاتخاذ القرارات، تحليل التكاليف، تحليل التكلفة-الحجم-الربح، تسعير المنتجات، قرارات الإنتاج أو الاستعانة بالمصادر الخارجية، الإدارة اللامركزية، والميزانيات.

304304 – عمليات ونماذج الأعمال الإلكترونية (3:3-0)

المتطلب السابق: 304101

يغطي نماذج الأعمال الإلكترونية، عناصرها، أنواعها، دراسة حالات مثل Amazon، إدارة العمليات، تمثيل العمليات التجارية، ونظم إدارة العمليات المؤسسية.

305307 – إدارة المعرفة (3:3-0)

المتطلب السابق: 304200

يغطي مفاهيم إدارة المعرفة، دورة حياة النظم، الهيكلية، العمليات، الأدوات، البوابات، الملكية، وإدارة القوى العاملة في بيئة الأعمال الإلكترونية.

306201 – إدارة التسويق (3:3-0)

المتطلب السابق: 306101

يغطي مفاهيم إدارة التسويق، المهام، إدارة مزيج التسويق، تصميم المنتجات، سياسات التسعير، إدارة التوزيع، الاتصالات التسويقية المتكاملة، وأدوات التخطيط والتنفيذ والرقابة.